正看護師の求人募集（中途採用）｜東京都千代田区の杏雲堂病院 求人情報

この看護師募集ページをお読みいただければ、杏雲堂（きょううんどう）病院のことはすべて分かりますが、当院の簡単な概要はこちらからもダウンロードできます。
この求人ページをお読みいただく前でも後でも構いませんので、一度ご覧ください。

看護師募集に関するパンフレットのダウンロードはこちら

後で読まれる場合も、デスクトップなどに先に保存しておくことをお勧めいたします。

ダウンロード方法

※『kangoshi_panf.pdf』のファイル名で保存されます。

はじめまして。
杏雲堂病院　看護部部長の中村です。

当院は１８８２年（明治１５年）６月１日に設立された日本で最も歴史のある民間病院の一つです。

この看護師の求人募集ページに来られたあなたも杏雲堂病院のことをご存じかもしれませんしご存じでないかもしれません。ご存知のかたはこのまま募集要項の詳細をご覧いただければ良いのですが、知らないかたのためにできる限り分かりやすく病院の考え方や方針などをご説明させていただきます。
結果として文字ばかりのページになってしまいましたが、一生を決める大事な転職ですので、あなたの転職活動のためにも詳しく書いた結果です。
少し長いですがぜひお付き合いください。

現在の杏雲堂病院の勤務体制は、一部の病棟を除き、２人夜勤の３交代制ですが、当院の看護理念でもある『一人一人の患者さまに更なる質の高いケア』をするために全病棟での３人夜勤２交代看護体制への移行段階です。
そのためには当然ながら看護師の増員が必要でして、今回の１０名の募集もそのためにおこなっています。採用数が上記人数に達しましたら中途採用の求人は終了いたします。
新卒採用は毎年続けますので、新卒で応募される場合はこちらをご覧ください。 新卒採用の募集要項
また職場見学も受け付けていますので、ご興味がありましたらお電話で事前にご確認後に来院ください。私が院内をご案内いたします。

私もあなたと同じで、他の病院を経験した後に杏雲堂病院に入職しました。あなたもご存じのように看護師は理想の職場（病院）を求めて転職する人が多い職業です。
私も看護師として４０年近くやっていますので、これまで色々な病院を経験し、杏雲堂病院を含めて９つの病院で働きました。

当然ながら病院ごとに『考え方や方針』はまったく違っていて、それぞれ特徴があります。それでも看護師という仕事にはある３つのポリシーを持って働き続け、後輩の教育もおこなってきました。

杏雲堂病院の理念と共に、看護師として私が大切にしているものそれがこちらです。

1. 「看護師は自分の裁量次第でどうとでもなる」
2. 「判断に迷った時は、
   　患者さんのためになることであれば、間違っていない」
3. 「管理者として責任は私がとるから、アイデアがあればどんどん実施してほしい。ただし、患者さんの命に関わること以外」

という３つです。

実は、私もこの言葉は、まだ私が看護師になる前に看護師を目指すキッカケになった友人のお姉さんや、看護師長になった時に、先輩師長から言われた言葉でもあります。そして、私はこの教えを後輩に伝え続けていますし、将来、一緒に働くかもしれないあなたにもお話するでしょう。

杏雲堂病院には、後ほどご説明する「ゆとりの看護」という看護理念がありますが、その看護理念と共に、上記３つのポリシーに関して、ぜひ、一度考えてみてください。

病院によって考え方は違っても、看護師という仕事であればきっと共感できるものではないかと私は思っています。それでは、杏雲堂病院のゆとりの看護に関して、ご説明しますね。

どの病院も看護師不足や病院の看護体制の問題から、「忙しいために一人一人の患者さんに対してしっかりと時間をかけたケアができない」ということや「１７時に仕事が終わっても残業時間が長く、遅くまで病院で働いている事が多い」ことです。

あなたもそのような経験はありませんか？
もし、共感ができるのでしたら当院で働かれるときっとその悩みは解決されますよ。

最近入られた看護師さんに「いままでの病院と杏雲堂病院はどの点が大きく違いましたか？」と尋ねると皆さんは口を揃えてこのような回答をされます。

とです。これが杏雲堂病院の『あたたかく看守るゆとりの看護』という看護理念をおこなっている結果です。杏雲堂病院では、ベッドサイドケアの充実に力を入れていますが、そのための環境作りにも力を入れています。

新卒のかたは分からないかもしれませんが、病院によっては勤務時間が１７時までとなっていても、色々とその後の業務もあるために結局、帰るのは２０時や２１時などになる病院は多いのです。中途採用のかたの場合は他の病院でのご経験から上記を想像することは容易だと思います。しかし杏雲堂病院は日勤の場合、８時〜１６時という勤務時間です。その後の申し送りも効率化されているために１０〜３０分（残業をしても１時間）程度と他の病院よりも早く終わります。
よってアフター５の時間はご自分が好きなように使うことができる日が多いです。

もしあなたが今後お仕事が早く終わるとしたら“アフター５”は何をしたいですか？
そして、この環境はそのまま杏雲堂病院で働くメリットだと思いませんか？

このように看護師さんに働きやすい環境を提供し、プライベートの時間も大事にしてもらうことは杏雲堂病院にとってもメリットがあります。プライベートの時間に趣味を楽しんだり知識を深めるために勉強されることは看護師さんのストレスも減らすことができ、それは結果として患者さんへの質の高い看護にも繋がるのです。
“ゆとりの看護”というのはただ看護師の人数だけを多くするのではなく、看護師の心にもゆとりをもっていただく事が大事だと私たちは考えています。

いかがでしたか？
杏雲堂病院は看護師にとって働きやすい環境であることはご理解いただけましたか？

まだまだ色々とありますが、ここで実際に中途で入られた看護師さんに杏雲堂病院のことをインタビューしていただいた動画がありますのでご覧ください。
※正面と斜めにいる二人の方に向かって話しているので、カメラ目線の時とそうでない時がある点はご了承ください。

今回は１０名という募集人数ですが、当然ながら人数だけを充足したいという考えではありません。あなたに私たち杏雲堂病院の考え方に賛同していただき、私たちの看護スタイルがあなたに合っているかどうかが大事です。

杏雲堂病院の看護師の胸につけているネームプレートには、名札のほかにもう一枚のカードが入っています。それは私たち看護部の「理念」と「基本方針」であり、杏雲堂病院の看護師として常に心に留めておくものです。私たちの行動はすべてこの看護理念と基本方針にそっておこなっています。

それをこちらに記載しますが、もしあなたがこの看護理念と看護部基本方針に賛同できない場合は、残念ながら私たち看護部が考えている看護ができません。その場合は、お互いにとって不幸な結果を生みますので当院にご興味を持ってここまで読んでいただきながら誠に申し訳ありませんが、本ページを閉じられてください。
ただ私としましては、あなたが以下の理念と基本方針に賛同いただける人であることを祈っています。

私たちはこの理念にそって以下の行動をおこなっています。

上記を言い換えるなら

と読んでいただいて構いません。

言葉にするとこれだけですが、中途採用者が実際に行動するとなると、これまでの看護への考え方を変えなければいけないこともあります。いかがでしょうか？
上記、杏雲堂病院の看護理念と基本方針に賛同いただけましたでしょうか？

もし、ご賛同いただけるのでしたら、このまま読み進めてください。

私は高校時代、友だちのお姉さんがしていた保健師さんに憧れていたことがキッカケで看護という仕事に興味をもちました。そして高校卒業後の進路選択時、看護師でやっていこうと看護学校に進路を決め看護師への道を歩み始めました。

このように看護師を目指したキッカケは人それぞれあると思います。
「白衣の天使の由来となったナイチンゲールに憧れた」とか「手に専門性の高い職をもちたい」とか「人の命を救う仕事をしたい」とか「人の役に立つ仕事をしたい」など１０人いたら１０人が違うキッカケで看護師を目指されたでしょう。

そこでぜひ思い出してください。
あなたはどういうキッカケで看護師を目指されましたか？

そしてそのとき、看護師はどうあるべきだと考えていましたか？

先ほどもお話ししましたが看護師を目指した理由は人それぞれだと思います。
しかし、「看護師はどうあるべきか？」という質問に対しては、殆どのかたが同じような回答を持っていると思います。

次を読み進める前にぜひ考えてみてください。
あなたが考えている看護師の理想像はどういった人ですか？

きっと、「専門知識」よりも思いやりがあるなど「人間的な魅力」を多く挙げられたのではないかと思います。もしそうであったのなら私も同じ考えですし、杏雲堂病院の看護部としても同じ考えです。

つまり杏雲堂病院の採用基準で最も大きな項目は「人間力」です。具体的には思いやりや、周囲への配慮、学習意欲、前向きな発言、チームワークができるか？などです。杏雲堂病院の看護師は常に意識していますし、そういった人間力の高い人材が集まる場所だと思っています。

そしてそのような看護師が気持よく働ける環境として、更なる“ゆとりの看護体制“を常に追い求めています。日本で最も古い民間病院でもある当院の１３０年という歴史が産んだ看護師としての理想。ぜひ、あなたもその中で働いてみませんか？

しかし、この杏雲堂病院で働くことができる切符はたったの１０枚のみです。またこの求人ページをご覧頂いている今この瞬間も応募があっていまして現在は毎週面接をしている状態です。もし、ご興味がある場合は応募をお急ぎください。

以下の求人募集要項を確認されて、
「看護師にとっても幸せなゆとりの看護」ができる杏雲堂病院で働きたい場合はぜひご応募ください

あなたが杏雲堂病院で働くことで手に入るものをご紹介します。

• 日勤の場合は午後４時が終業時間で、申送りも効率化されているために残業時間も短く、アフター５を満喫し、自由な時間を手に入れることができます。お稽古や趣味に費やしてもいいですし、新しい知識を得るための時間に費やしてもいいでしょう。ゆっくりと余暇を楽しんでください。
• ７対１の看護体制となっているために、患者さん一人一人に質の高いケアができる病院となります。忙しすぎて日々の看護に疑問を感じた経験があるのであれば、求めていた職場に出会うことができます。
• 将来は、３人夜勤２交代で働く事ができます。
  現在は２交代制への移行中です。一部病棟ではすでに２交代への移行をしていますが、看護師の数が増えることで、全病棟を将来は２交代制にします。
• 東京のど真ん中にあり立地は最高の広めのワンルームマンションを月々たったの３万円で借りることができます。
• 院外研修はすべて出張扱いです。県外に研修で出張した際などは、有給休暇も追加取得し出張先で旅行を楽しむこともできます。
• 現在、各病棟を順番にリフォーム工事中ですので、明るくキレイな病院で働くことができます。
• がんと緩和ケアに特化した病院のために、専門的がん看護のスキルを手に入れることができます。
• 救急病院ではないために、急患はありません。
  急患により仕事量が大きく変動するということは少ないので、それを望むのであればあなたが望んだ環境が手に入ります。
  ※急性期病院のため患者さんの容態により仕事量は変動します。
• 「一人一人の患者さんへのベッドサイドケアに多くの時間を割いてもらいたい」という病院の看護理念があるために、つねにその考えを中心に看護体制が考えられています。その看護理念に共感できるのであれば、その基本理念が変わらない限り将来にわたって理想とする環境で働けます。

看護師というのは、さまざまな職業の中でも非常にやりがいのある職業だと私は思っています。

そして手に職を持っているために一生できる仕事でもあります。しかし、働く病院によって看護師のおかれる職場環境はまったく違います。働きやすい環境というのは病院の方針が大きく影響を与えるのです。

私は看護部長として当院で働く看護師のみんなに長く勤めてもらいたいですし、そのための努力をし続けます。今回の求人も病院の事を少しでも詳しくご説明したいためにこれほど長い文章になってしまいました。

しかしこれは、入職後にあなたが「思っていたのと違う」と感じていただきたくないためです。だから、これまでの内容を読んで、「自分には合わない病院かも」と感じられたのであればお互いのために応募はしないでください。
（求人募集のページでこのような事を言うのはどうかと思いますが）

でも、これまでの内容を読まれて「この杏雲堂病院で働いてみたい！」と思われたり、もっと詳しく当院のことを知りたいと感じたのであれば、我々は歓迎いたします。もしそうであるなら以下の応募方法にそって選考に応募をされるか、職場見学のお申し込みをされてください。

何度も申し上げて申し訳ありませんが、採用人数は限られています。
人生は選択の連続です。そして人生は行動しなければ何も変わりません。
このページを読まれて「これは人生の転機」と感じていただけることを祈っています。

私たちはただ７対１の看護体制にするために人数だけを揃えたいわけではありません。

もし、あなたが以下の考えをお持ちであれば、
残念ながら杏雲堂病院とはご縁がなかったと思って他の求人情報をお探しください。

いかがでしょうか？
上記のお考えをお持ちであれば、たとえ働いたとしてもあなたが満足できる環境を提供できるとは思えませんし、あなたの成長も間違いなく低くなります。

それは結果としてあなたのタメにもならないのです。

しかしもし、上記５つに該当しないのであれば我々はあなたを歓迎いたします。

最後に以下の「よくある質問」をご覧になって、ぜひご応募ください。

また、以下の質問以外でご不明な点などありましたら
お気軽にお電話またはお問い合わせフォームからご連絡ください。

私は、看護師という仕事に誇りを持っています。
これまで経験した病院の中で、この杏雲堂病院がもっとも働きやすい職場だと思います。

転職というのは、一生に１０回も２０回もできるものではありません。
そう考えると何万とある病院の中で巡り合い実際に働いた職場は運命的な出会いだったと思わざるをえません。

あなたも
「この求人募集ページを見た日に、私の新しい看護師人生がスタートしました。」
と将来のあなたが振り返った時に思うかもしれませんね。

これほど長い文章を読んでいただいたあなただからこそ、
私の本音を言わせていただきます。

「今後の人生の事を考え、
　看護師としての自分のありかたを真剣に描いてください」
そして、
「自分が本当に働きたい職場はここです！」
と誇りを持って言えるような転職活動をされることをお祈りしています。

その際に、杏雲堂病院が候補にあがったのであれば私は嬉しいです。

最後までお読みいただきましてありがとうございました。

これまでの内容に少しでも心を惹かれたのならご応募をお待ちしています。